Bilan de compétences – Formule 24h en présentielle
Déroulé de la prestation
1- La phase préliminaire
La phase a lieu avec le Consultant de Sciopraxi. Elle fixe le cadre du bilan de compétence :
- Présentation de la démarche bilan au demandeur (rappel car déjà vu lors de l’entretien préalable).
- Analyse de la demande.
- Détermination du déroulement du bilan (calendrier, format…) et information sur les méthodes (rappel également plus détaillé).
- Confirmation de l'engagement volontaire du bénéficiaire et des règles déontologiques de l'intervenant.
2- La phase d'investigation
Elle a pour objectif de permettre au bénéficiaire de construire son projet professionnel et d'en vérifier la pertinence.
- Inventaire des acquis de formation.
- Identification des "compétences".
- Repérage
- Analyse métier /marché et recherches documentaires
3- La phase de conclusion
- Appropriation des résultats détaillés de la phase d'investigation.
- Recensement des conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels.
- Définition des modalités et étapes du ou des projets professionnels.
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